Constructora de Piñera despide a 1.500 trabajadores
La empresa inmobiliaria y constructora Salfacorp, en cuya propiedad Sebastián Piñera tiene una importante participación, despidió a los trabajadores por la paralización del edificio Costanera Center.
Ya son más de 1.500 los despedidos de la empresa Salfacorp, luego de que se anunciara la paralización de las obras de Costanera Center. Entre los controladores de la empresa figura el candidato presidencial de la derecha, Sebastián Piñera.
Iván Montenegro, dirigente sindical, acusa que desde el año pasado empezaron a haber despidos. “En montaje se vieron los primeros despedidos. Luego la práctica se extendió a otras áreas de las faenas y hoy sólo quedamos unos 400 trabajadores en carpintería, enfielado y hormigón”- dijo el dirigente a El Ciudadano.
“Pese a que por la prensa se ha dicho que la empresa iba a reubicar a su gente. No ha habido ofrecimientos de fuentes de trabajo en otros lados”- acusa Montenegro.
Salfacorp integra negocios en ingeniería, construcción e inmobiliaria. Y es una de las más grandes del rubro desde que se fusionara el 2007 con la inmobiliaria Aconcagua. La compañía tiene una participación del 33,97% de Río Rubens y del 32,2% de los accionistas de Aconcagua, cuyos dueños son Aníbal Montero, Andrés Navarro, Sebastián Piñera, Cristián Alliende y Gustavo Montero.
Piñera controla un 17,8% del paquete accionario de Aconcagua, los que fueron adquiridos en octubre del año pasado a través de Inversiones Santa Cecilia. El empresario político puso $299,5 millones en acciones de Salfacorp, a un valor de $610 por acción.
Claro que desde abril el abanderado de Renovación Nacional tenía en el directorio de la constructora a Juan Luis Rivera, un estrecho asesor suyo.
Ese mismo mes Salfacorp definió que el 75% de su inversión, unos US$ 260 millones, fuesen a consolidar el negocio inmobiliario. Pero no sólo en Chile, sino que también en Perú, donde ya han revisado terrenos para la construcción.
El fuerte de Salfacorp es la ingeniería y construcción, desarrollando proyectos de viviendas desde 500 UF y en mega obras, como el paralizado Costanera Center.
También tienen filiales en Perú (HV Contratistas y Des&Sal) y Argentina (Salfa Construcciones Trasandinas), los que les reportaron al grupo durante el 2008 ganancias por 583 millones de pesos.
Salfacorp se adjudicó además los contratos de montajes industriales en Central Térmica de Mejillones y con Colbún para una termoeléctrica. En obras civiles desarrollará el Mall Aventura Plaza Bellavista en Perú y en el Easy de Quilicura; en tanto que en edificación participarán en la construcción del edificio Metrópoli en Perú.
A junio del año pasado la empresa había alcanzado venta por M$241.636.440, incrementando un 49,8% las ganancias establecidas el mismo periodo del 2007. Un 75,1% de estas ventas corresponden al área de Ingeniería y Construcción.
El Ciudadano
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Oscar Castro comentó el 9 de Febrero, 2009 a las 6:18 amY el Estado socialista de Bachelet despide a muchos màs de las empresas fiscales, por ejemplo, ENAER.
Roy comentó el 9 de Febrero, 2009 a las 8:44 amA este tipo piensan algunos como presidente? afortunadamente el pueblo sigue teniendo algo de la sensatez que se le ha robado y no votara por su enemigo mas acerrimo. “La concerta” es tambien un gran enemigo que ha cedido groseramente a las tentaciones del capital santificado…Ni Piñera ni Frei tienen autoridad moral para ser dignos Reperesentantes del Pueblo. Ellos significan simpemente más burguesía, de extrema derecha (alianza) o de raza derecha. De izquierda o populares no tienen nada.
Gloria comentó el 9 de Febrero, 2009 a las 10:03 amPOR FAVOR …sería acéfalo, avergonzante y absolutamente decadente discutir que bando despide mas gente..
los bandos son los mismos, los que ayer y hoy atropellan a la clase trabajadora…
…el hambre no espera y se desespera ante los jueguitos políticos de arriba ¿quien despide mas o menos gente?
de que estamos hablando…. son miles y miles de personas con toda su familia detras…que mes a mes la iran viendo mas negra… porque a esta altura los paliativos es dificil que funcionen …
!trabajadores A ORGANIZARSE¡
contra los fieles colaboradores del enemigo neoliberal que nos sonrien patéticamente desde todos los ángulos de esta falsa democracia…
Ricardo Jaraa LLanquin comentó el 9 de Febrero, 2009 a las 10:37 amEnserio? ¿ cual es la fuente de esa informacion oscar?
Rosita comentó el 10 de Febrero, 2009 a las 7:30 amEn ENAER… si no me equivoco hace unos días apareció en un noticiario.. creo que Gloria tiene razón… hasta cuándo o cu´´anto más aguantaremos… a estas alturas los trabajores no tenemos mucho que perder.
Osea, despiden gente de manera vergonzosa, a eso le agregamos que suben los precios de la comida, el pasaje. Hasta comer arroz con huevo se convierte en un lujo.
Alvaro comentó el 12 de Febrero, 2009 a las 10:52 amHaber, me parece extraño que ustedes no vean noticias internacionales???….y se dediquen a discutir de politiquería barata “es izquierda o derecha, o el de al lado hizo lo mismo”,…el asunto es bastante más sencillo, para generar trabajo hay que generar inversión, y para invertir se necesita confianza..por lo tanto…en estos momentos de desconfianza generalizada a nivel mundial, las grandes, mediana, pequeña empresas, y gente que da trabajo (ejm: nanas, servicios etc.) no invierten/gastan y por lo tanto el desempleo aumenta…bien raro sería que un constructora diera trabajo a 1500 personas sin que ella tuviera ingresos por parte de sus mandantes…o acaso es una empresa de subsidios??????. Por último y con respecto a la gente que escribe este articulo, el titulo no debería enfatizar que es la empresa de Piñera, porque en realidad salfcorp tiene varios dueños .. incluso a mas de alguno de ustedes mismos que poseen fondos de pensiones que invierte en instrumentos de renta variable.
Finalmente los que hablan de organizarse seguramente son los mismos que vi yo en mis tiempos de universidad que se dedicaban a protestar, lanzar piedras etc. En vez de estudiar para aumentar la capacidad de la fuerza laboral del país y así poder mejorar. Vean a nuestros vecinos por ejm. En Perú la comunidad a sido tan fuerte protestando sobre los inversionista que ha llevado a BHP Billiton, un conglomerado anglo australiano minero de los más grandes en su área a no invertir en Perú y además vender sus operaciones.
Lo anterior no solo repercute en la clase trabajadora, sino es transversal a la sociedad, ejemplo de esto son los despidos en un rubro quizás muy poco conocido por ustedes, la ingeniería acá en Chile, aquella que realiza proyectos mineros (plantas de procesamiento de minerales, con un gran know-how en cobre) para todo el mundo, transformándose en una exportación no tradicional que se refleja en proyectos por ejm: Australia, Peru, Brasil, Cuba, Sudafrica, España, Argentina, Madagascar, EE.UU, Etc. Y que a causa del descenso de inversiones a despedido alrededor de 250 persona en el último mes, todos ellos ingenieros y dibujantes universitarios de primer nivel.
Firma
Alvaro, Ingeniero, analítico y no político.
Catalina delosrios comentó el 4 de Marzo, 2009 a las 5:19 amSeñor Ingeniero:
Supongo que usted al igual que mi persona estudió en una prestigiosa Universidad (quizás incluso con énfasis en la ingeniería). Bueno Álvaro, también supongo que la perorata que acabas de dar te la enseñaron o más bien: te la comiste doblada sin chistar y nunca cuestionarte que SI BIEN ASÍ SON HOY LAS COSAS, NO IMPLICA QUE ASÍ DEBAN SER.
Lamentablemente tu discurso es absolutamente ideológico , pues definir un Modo de Producción basado en la propiedad privada (alcanzada y defendida por la fuerza) para que una minoría decida por los demás el qué, el cómo y el para quién producir (minoría reflejada en el estado o en el empresariado) y en períodos de crisis (propiciada por la especulación financiera que no tiene otra causa más que la búsqueda eterna de la maximización de la tasa de ganancia) reducir el capital variable con el objetivo único de estabilizar su tasa de ganancia decreciente y blablablabla… no es más que una ficción hecha para mantener los privilegios de una clase (obviamente la dominante…o no crees que vivimos en una sociedad de clases???)
Hay tanto de donde más denotar que cada palabra tuya tenía su sesgo y una prepotencia típica del que cree que sabe (nótese la firma “Ingeniero, analítico”)
Baja de tu nube inflada. Yo sí me organicé, donde viví y donde estudié, y ahora en mi trabajo, y me parece de una mediocridad tremenda pretender descalificar la autoorganización.
Aquí se nota que el sistema de educación en $hile es absolutamente ideologizado (incluso en la educación superior y en las más “prestigiosas” U)
Ingeniero? Penca! diría yo jajajajajaja (tecnócratas creo que les llaman a estos ideologizados que juran que aprendieron ciencia)
Catalina, Ingeniera, pero no weona! jajajajajaja
Ignacio comentó el 24 de Setiembre, 2009 a las 6:07 pmA la gente se les olvida estas cosas, el piraña y el gobierno “socialista” de mercado quieren lucrar y nada mas. Hace tiempo que apareció en las noticias que los trabajadores del costanera center estaban denunciando malas condiciones laborales, pero ahí no solo Piñera es responsable, si también la guatona despidió a los trabajadores de ENAER. Una cosa es la crisis, otra es el empleo y la inserción al mercado laboral de las PYMES, porque estas penurias por las que pasan los trabajadores de grandes empresas son típicas de los oligopolios (como en nuestro país donde la economía se basa en un grupo que DOMINA TODO EL MERCADO, compitiendo deslealmente contra las PYMES que aportan el 80% de los empleos), y de los gobiernos Cleptocratas que no realizan ningún esfuerzo por fiscalizar las irregularidades de las grandes empresas.
En países como Alemania la decisión de despedir gente le corresponde al TRIBUNAL LABORAL, allá el dueño o la sociedad comercial le solicitan al juez despedir con MOTIVOS JUSTIFICADOS, luego van los FISCALES LABORALES ESTATALES a verificar si realmente el trabajador en la mira constituye un desmedro para la empresa, si el tribunal acepta entonces se le otorga al despedido su correspondiente seguro y se revisa las causas, en caso de incompetencia se le exige a la empresa CAPACITAR a sus empleados, o arreglárselas para enviar al empleado a capacitarse por si es incompetente, pero si es flojo se va con su seguro y listo, siendo todo eso OBLIGATORIO, porque si una empresa se da el lujo de despedir gente el estado le cobra una multa proporcional a los ingresos de la empresa.
No pienso dar mi voto a un gobierno alicaído y que no fiscaliza para nada estas irregularidades, por eso sería bueno que hagan de público conocimiento las causas de los despidos, por lo tanto el chiste de las SERNAC DE LOS BANCOS no es tan entretenido XD Más bien es una idea buena, pero aún le hacen falta a todos estos candidatos propuestas parecidas pero con organismos estatales que tengan mayor fuerza en estos casos, como un tribunal laboral y un ente fiscalizador POTENTE y no CORRUPTO, así aprovechamos que en nuestro país no es taaan corrupto como otros.
La gente necesita empleos, eso es cierto, pero también necesitan ESTAR EN EL MERCADO Y SER COMPETITIVAS, SIN QUE EL OLIGOPOLIO Y LA COMPETENCIA DESLEAL QUE NADIE FISCALIZA SE APODERE DE ELLAS, así se podrá subir proporcionalmente el sueldo mínimo, porque AL PAÍS Y A LOS EMPRESARIOS NO LES SIRVEN SUELDOS MÍNIMOS DE 100 LUCAS, así veo las cosas.
Atte: Ignacio, pero no pongo que soy ingeniero ni pongo que no soy weon jajajaja XD en buena si.
UNO comentó el 9 de Diciembre, 2009 a las 9:53 pmYo también soy ingeniero… me costó mucho aprender todas las cosas que me obligaban a aprender, porque yo siempre me cuestionaba el “por qué” de esto o aquello… debía y debo saber, para que se hace algo… no por beneficiarme a mi mismo jodo al resto… más allá de todo esto…. creo que llegué, tras finalizar mi carrera, a comprender que lo que nos enseñaban era únicamente para mantener el mercado, no mejorarlo… no ayudar a otros y a ti mismo…. todo… sin ética… con una moralidad dudosa… por esto me costó tanto aprender y aprobar los crusos… porque yo si tengo ética, y poseo una moral descente….
Todos los cargos y carreras merecen mejores sueldos… no sólo los ingenieros…. los técnicos, profesores, y demás… en Chile hay dinero para esto, pero no se quiere invertir en el desarrollo de las personas…. sino de las transnacionales…. intereses creados…
Piñera = Frei = Ominami = Arrate….
No me gusta votar por “el peor de los males”… sino por quien es mejor… pero por lo visto esto no existe… por lo tanto no voy a votar… sino que a comenzar a crear una realidad diferente para mi, mi familia, quien me rodea, los vecinos, y amigos…. hagan lo propio… aprendan a sembrar… a conocer la tierra… a crear alianzas en sus comunidades.. a confiar en el otro con sus mismas necesidades… NO NECESITAMOS A ELITISTAS QUE NOS DIGAN QUE PENSAR, QUE DEBEMOS ATACAR A OTRO POR PENSAR DIFERENTE…. ETC…. TODOS SON SERES HUMANOS… COMPORTÉMONOS COMO TALES… AMEMOS A LOS OTROS… DESCALIFICAR NO AYUDA EN NADA, YA QUE MANTIENE LA SITUACIÓN IGUAL….